7月初始，一支由温州高校20名大学生组成的“家族企业代际传承”暑期社会实践队深入温州各县市区，进行为期半个月的社会调查，该实践队走访温州各知名企业，分析民营企业发展模式，探寻改革开放30年来温州市民营企业的发展道路，学习调研其发展成功的经验，并深入了解温州民营企业面临的瓶颈问题，研究企业的代际传承，关注老一代企业家关心的企业发展困惑。

　　改革开放以来，温州经济彰显着巨大的生命力，吸引着浙江乃至全国各大地区的关注，形成独特的“温州模式”，每年近千支考察团慕名来温州了解其创业模式，学习其企业文化。温州的电器、鞋业、服装、打火机等已发展为我国最重要的生产基地之一。温州经济的发展，是改革开放以来中国民营经济发展的缩影，生动地反映了我国近30年来民营企业的发展状态，把我国企业发展的风雨历程彰显无遗。

　　现阶段，我市企业面临着三把刀、一条绳子的困惑，即人民币升值、原材料涨价、劳动力成本增加和宏观调控营根紧缩，一定程度上对我市的企业产生了一定的冲击，而且企业面临着交替传承问题，使我们这一代企业家不得不考虑企业的发展问题。如何更好地让接班人继承，如何让企业更好地应对市场竞争，成为改革开放以来面临的最大的问题。温州许多企业家开始为企业发展感到困惑，却又苦于一时找不到最有效的解决方法。

　　据记者从温州大学城市学院“家族企业代际传承”暑期实践队指导老师董磊磊处了解，该实践队受到温州各知名企业的大力支持与欢迎。截至本日，该实践队已调查走访了温州各区、各工业区的企业接近百家，其中70%是温州知名企业。该实践队还深入各企业的生产第一线、与企业家就“改革开放30年经济发展、计划经济与市场经济、温州模式的未来发展、企业的接班人问题”等话题进行了访谈与交流，使实践队成员深切感受到民营企业家的精神和智慧，加深了对改革开放30年中民营企业发展的理解。同时，根据调查分析，温州企业家相当重视大学生创业，对与校企合作有强大的意愿。他们说，大学生要重视培养个人的创业精神、创业能力和责任感。

　　据悉，温州大学城市学院“家族企业代际传承”暑期实践队在接下来几天中将继续深入走访温州各地支柱产业中的代表性民营企业和各中小型企业，展开系列性调查，探寻改革开放历程中民营企业的发展足迹，着重对“温州模式”的代际传承作学习研究。

　　通讯员：俞若婷金健

　　2008年7月15日